SEMINARJI
Seminarji so namenjeni vsem generacijam, pozicijam in profilom.
SEMINARJI
Motivacijski seminar za VSE zaposlene (za vse nivoje hkrati)
Ta seminar je med najbolj priljubljenimi in koristnimi, saj je namenjenvsem generacijam, pozicijam in profilom. Je praktičen, aktiven, atraktiven in takoj uporaben v praksi. Dodaja vrednost ljudem, ljudje dodajajo vrednost okolju, kjer živijo in delajo.
Seminar zaposlene spodbuja k: prevzemanju osebne odgovornosti; izpolnjevanju dolžnosti; iskanju rešitev namesto poveličevanju problemov; večji učinkovitosti in predanosti na delovnem mestu; medsebojnem sodelovanju; zdravi komunikaciji; reševanju konfliktov; preprečevanju oz. odpravljanju stresa ter pozitivni naravnanosti.
Čas trajanja: po dogovoru. Dolžina seminarja ne vpliva na ceno.
Cena: Določite jo sami po izvedenem seminarju na podlagi zadovoljstva udeležencev in vaših finančnih zmožnosti.
Vodenje ljudi – seminar za vodje
Voditeljstvo je ključ, ki odpira vrata uspeha. Noben posel ne more rasti brez voditeljstva. Voditeljstvo je edina resnična prednost, ki jo ima neka organizacija pred drugo. Tudi drugi imajo dobro hrano, enake cene, urejene prostore, dobre programe, kvaliteto… Je pa ena odločujoča razlika in to je – katero organizacijo ali podjetje vodijo bolje kot drugo. Voditeljstvo je ključ do uspeha v poslu, cerkvi, družini…povsod.
Kaj je vodenje ljudi?
“Vodenje je sposobnost s katero druge navdušimo za delo in jih pripravimo do tega, da v njem uživajo.”
– John C. Maxwell
Na seminarju vodje pridobijo praktične in takoj uporabne nasvete in primere za uspešno vodenje ljudi, kot tudi primere najbolj pogostih napak, ki jih vodje delajo.
Čas trajanja: po dogovoru. Dolžina seminarja ne vpliva na ceno.
Cena: Določite jo sami po izvedenem seminarju na podlagi zadovoljstva udeležencev in vaših finančnih zmožnosti.
Drugačen ni napačen
Ta seminar je med najbolj priljubljenimi in koristnimi, saj je namenjenvsem generacijam, pozicijam in profilom. Je praktičen, aktiven, atraktiven in takoj uporaben v praksi. Dodaja vrednost ljudem, ljudje dodajajo vrednost okolju, kjer živijo in delajo.
Seminar zaposlene spodbuja k: prevzemanju osebne odgovornosti; izpolnjevanju dolžnosti; iskanju rešitev namesto poveličevanju problemov; večji učinkovitosti in predanosti na delovnem mestu; medsebojnem sodelovanju; zdravi komunikaciji; reševanju konfliktov; preprečevanju oz. odpravljanju stresa ter pozitivni naravnanosti.
Čas trajanja: po dogovoru. Dolžina seminarja ne vpliva na ceno.
Cena: Določite jo sami po izvedenem seminarju na podlagi zadovoljstva udeležencev in vaših finančnih zmožnosti.
Komunikacija in konflikti
Pomanjkanje komunikacije je začetek konca. Največ gorja, problemov in škode nam povzroči samoumevnost in predvidevanje ali drugače rečeno neizrečena in nerazjasnjena pričakovanja, zato se je dobro zavedati, da nič ni samoumevno in da se je treba naučiti jasno izražati ter preveriti ali nas je sogovornik razumel.
Ne glede kako zelo se trudimo, ne moremo se naučiti tako dobro komunicirati, da ne bi kdaj prišlo do nesporazumov ali konfliktov, ki so sestavni del življenja. Pogosto ne moremo izbirati konfliktov v katerih se bomo znašli, Vendar VEDNO lahko izberemo svoj odziv.
Seminar ponudi primere zdrave komunikacije ter učinkovite načine za reševanje konfliktov in pritožb.
Čas trajanja: po dogovoru. Dolžina seminarja ne vpliva na ceno.
Cena: Določite jo sami po izvedenem seminarju na podlagi zadovoljstva udeležencev in vaših finančnih zmožnosti.
Odnosi, čustva in odgovornost
Odnosi so osnovna človeška potreba – to je dejstvo, kot tudi to, da nam povzročijo največ srčnih bolečin in ostalih problemov na vseh življenjskih področjih. Ko prevzamemo odgovornost za svoja čustva in svoje obnašanje, se lahko izognemo nepotrebnim težavam in preprečimo nesporazume preden prerastejo v krize.
Večina pritožb ali pohval se nanaša na odnos osebe s katero smo bili v stiku in ne na strokovnost. To v praksi pomeni, da lahko imamo izjemnega strokovnjaka, ki pa ima pogoste težave s sodelavci ali strankami oziroma poslovnimi partnerji in posledično manjšo učinkovitost, ne-sklenjene posle ali pritožbe. Dobri odnosi ne nastanejo sami od sebe, temveč jih je treba graditi in negovati.
Na seminarju bomo pogledali vpliv čustev na komunikacijo in načine kako čustva primerno izrazimo. Tako bomo zmanjšali možnost za konflikte in se naučili bolj jasno komunicirati.
Čas trajanja: po dogovoru. Dolžina seminarja ne vpliva na ceno.
Cena: Določite jo sami po izvedenem seminarju na podlagi zadovoljstva udeležencev in vaših finančnih zmožnosti.
Osnove razumevanja človeške narave
Ljudje izgubijo veliko služb, zamudijo veliko priložnosti za napredovanje, zgrešijo nešteto prodaj, razpade veliko zakonov in vse to največkrat zaradi nerazumevanja človeške narave ter neprimernega komuniciranja in obnašanja.
Raziskave so pokazale (tudi pri nas v Sloveniji), da je uspeh na katerem koli področju odvisen v 88% od spretnosti ravnanja z ljudmi in le v 12% od strokovnega znanja. To ne pomeni, da strokovnega znanja ne potrebujemo – ravno nasprotno – potrebujemo ga bolj, kot kadar koli prej, vendar znanje ni več prednost, je nuja. Prednost ima kdor zna razumeti in ugoditi človeški naravi kadar se gre za druge ter svojo naravo poznati, krotiti in voditi.
Udeležba na tem seminarju vam lahko prihrani veliko zamer, konfliktov, nerazumevanja in težkih trenutkov na vseh življenjskih področjih, ter vam da razumevanje za vam nerazumljivo obnašanje nekaterih ljudi. Dobili boste tudi osnove dela z ljudmi; kaj ljudje najbolj pogrešajo, kaj potrebujejo in kaj jih moti.
Čas trajanja: po dogovoru. Dolžina seminarja ne vpliva na ceno.
Cena: Določite jo sami po izvedenem seminarju na podlagi zadovoljstva udeležencev in vaših finančnih zmožnosti.
MINI ŠOLA razumevanja človeške narave
Razumevanje s sodelavci in drugimi ljudmi postaja vse bolj cenjena in iskana sposobnost, ki jo iz dneva v dan vse bolj potrebujemo. Strokovnjaki priznavajo, da je razumevanje človeške narave (čustvena inteligenca) bistvena sestavina uspešnosti in zadovoljstva tako v osebnem kot tudi v poslovnem življenju, zato je njeno razvijanje postala nujna potreba sodobnega časa in ima poseben pomen za vsakega posameznika in vsako organizacijo.
Sklop predavanj v okviru Mini šole razumevanja človeške narave vam bo olajšal življenje doma in na delovnem mestu, lahko vam prihrani precej »sivih« las in denarja ter omogoči, da bodo vaša razmerja z drugimi vzcvetela na vseh življenjskih področjih. Rdeča nit je kako graditi, ohranjati in negovati odnose, kaj narediti ko pridejo problemi in razni izzivi (in ti zagotovo pridejo).
Namenjeno je VSEM generacijam in profilom. Celotno izobraževanje je narejeno tako, da zagotovo vsakomur nudi kakšne praktične nasvete, rešitve in ideje v osebnem in poslovnem življenju.
Čas trajanja: po dogovoru. Dolžina seminarja ne vpliva na ceno.
Cena: Določite jo sami po izvedenem seminarju na podlagi zadovoljstva udeležencev in vaših finančnih zmožnosti.
V CENI JE VKLJUČENO
NEOMEJENO ŠTEVILO UDELEŽENCEV
POTNI STROŠKI
POVZETEK V E-OBLIKI
DODATNA PREDNOST
- V kolikor imate izmensko delo, da bi se izobraževanja lahko udeležili vsi sodelavci, po potrebi lahko v enem dnevu izvedem dva seminarja na isto temo za dve različni skupini. Primer: Prva skupina od 8.00 do 11.30, druga od 12.30 do 16.00 (oziroma po dogovoru), kar ne spremeni niti ceno niti kvaliteto predavanja.
- Društva in humanitarne organizacije imajo seminarje brezplačno. Povrnejo le potne stroške. Število udeležencev ni omejeno.
- Vse seminarje lahko izvedem tudi v hrvaškem jeziku.